主計總處今天(14日)公布1至8月全體受僱員工累計實質總薪資平均數成長2%,創近7年同期新高,代表薪資成長追過通膨。在AI及iPhone17備貨需求帶動下,8月電子零組件製造業加班工時29.6小時,創1980年、約45年來最高。
主計總處14日公布1至8月全體受僱員工經常性薪資平均數為新台幣4萬7,709元,年增2.98%,創2001年、近25年來最高增幅,累計總薪資平均數也年增3.87%;若扣除同時期的物價漲幅,實質經常性薪資平均數年成長1.12%,是近5年來最高增幅,累計實質總薪資平均數也成長2%,也創近7年同期新高。
由於薪資平均數容易受到高薪者拉抬,若觀察較為貼近民心的薪資中位數,前8月為3萬8,217元,較上年同期增加 2.79%,實質經常性薪資中位數也年成長0.94%。
主計總處國勢普查處副處長譚文玲分析,受到最低工資調漲、廠商加薪,經常性薪資持續成長,也因為近期物價漲幅趨緩,所以實質薪資正成長,代表薪資漲幅超越通膨。
由於8月是美國實施對等關稅的時期,譚文玲觀察,在反應產業景氣的加班工時方面,製造業連續15個月正成長,電子零組件製造業更是連續26個月正成長,加班工時來到29.6小時,創1980年、約45年來最高,顯示AI需求仍強勁。她說:『(原音)主要是AI跟高效能運算等創新應用的需求還在,除此之外就是科技產品、消費性電子新品也有備貨需求,如iPhone17 9月上市,一定會有一段時間是生產製造需要比較高的時段。』
不過,譚文玲也提到,汽車及其零件、紡織、基本金屬、機械設備、其他運輸工具等製造業的加班工時都呈現年減,但有些在3、4月或更早就開始,不是8月才開始被衝擊,而且這也牽涉個別廠商研發能力、是否迎合市場等有關。
譚文玲也說,從薪資難以看出對等關稅衝擊,因為薪資有僵固性,但8月受僱人數中,紡織業少了4千人、其他運輸工具少了3千人、金屬製品及汽車零件製造業也少了2千人,除了關稅外,也與中國產能過剩傾銷、匯率等有關。(編輯:楊翎)