安穩僱用2.0計畫7/12上路  雇主僱用失業勞工4個月可拿3萬元

5月失業率大幅攀升，勞動部今天(6日)傍晚宣布為防範就業市場萎縮與失衡，勞動部將自7月12日起推動安穩僱用2.0計畫，擴大鼓勵雇主僱用對象，舉凡接受公立就業服務機構所推介而僱用失業勞工者，雇主可獲得僱用獎助，4個月最高獎助3萬元；另再納入就業獎勵機制，勞工受僱後同樣可獲得就業獎勵，4個月最高發給就業獎勵津貼2萬元。

根據規劃，雇主僱用失業勞工，滿2個月可拿1.5萬元，最高4個月、3萬元；部分工時勞工滿2個月可拿7,500元，4個月最高1.5萬元。

勞工的就業獎勵津貼滿2個月可拿1萬元，4個月最高2萬元；部分工時勞工滿2個月可拿5,000元，4個月最高1萬元。

勞動部強調，目前勞動部提供有多元職缺資訊、個人職涯測評服務、行職業說明介紹等資源來協助求職者了解自我、評估職場環境，如有增加專業技能的需求，還有職業訓練課程資源可供運用，只要做好準備，就能把握機會。歡迎隨時上台灣就業通網站（https://www.taiwanjobs.gov.tw）掌握最新訊息或查詢相關資源，或撥打免付費客服專線0800-777-888詢問。