基本工資漲幅4.56% 工商團體籲要有配套措施

勞動部基本工資審議委員會今天(1日)拍板，明年起每月及每小時基本工資均調漲4.56％。全國商業總會理事長許舒博下午對此大表無奈，認為是在服務業的傷口上灑鹽，他呼籲勞動部長許銘春實現承諾，與經濟部協商差額補貼等配套措施，且放寬適用規範。全國中小企業總會理事長李育家也表示調幅超乎預期，希望政府能給予配套措施協助。

明年度基本工資確定調漲，且漲幅超出工商團體呼籲的3%以內，基本工資月薪漲幅高達4.56%，達到26,400元，時薪則調漲8元至176元。對此，工商團體多表示超乎預期，全國商業總會理事長許舒博就深表無奈，他指出，基本工資在疫情期間一再調高，是在服務業的傷口上撒鹽，政府雖為受困產業提供調幅差額補貼措施，但以今年為例，核准家數只有當時估算的2成，根本看得到、吃不到。

許舒博表示，勞動部長許銘春在審議會承諾會與經濟部協商給予差額補貼等配套，這不但要落實，且應放寬適用範圍。他說：『(原音)我們希望能夠加以放寬，我們會繼續配合勞動部，跟經濟部再來進行細部的協商，讓更多的真正的在這段期間受創的產業能夠得到一些幫助、實質幫助，不要說只有20%，去年度是真的只有20%的人提出申請，我們希望今年度能夠破50%。』

許舒博指出，一旦政府提出補貼配套，他呼籲受補貼業者切莫趁機漲價，因為這對底層民眾的影響很大，若有不當漲價，應對外公布名單。

全國中小企業總會理事長李育家也表示基本工資審議結果超乎預期，原先還認為有可能將漲幅鎖在3%以內，但既然勞動部已經拍板，企業只能尊重並接受。

不過，李育家指出，這樣的漲幅勢必會再拉高營運成本，許多中小企業、尤其小微企業仍受到疫情影響，且現在又有通膨挑戰，他呼籲政府考量受困產業的艱難，提供稅務、融資等方面的配套協助。