新任總統賴清德即將於520就職上任，全國上班族對於新政府有哪些期待呢？人力銀行公布的調查顯示，上班族最希望政府幫忙加薪、抑制房價、房租、電價跟物價，甚至幫忙要求獲利企業加薪。

1111人力銀行在回收1,107份有效樣本後公布的調查指出，上班族所面臨的職場壓力，依序為加薪難、起薪低、工時太長、升遷慢以及工作機會少。至於上班族最期盼新任總統應該優先解決的問題則包括「長期薪資停滯不漲」、「抑制國內過高的房價房租」、「不斷上升的物價電價」以及「立法規範獲利企業必須加薪」，還有「制訂符合時宜的新版勞基法」。

調查更顯示，有高達9成上班族不滿意目前的薪資待遇，創下自調查以來、約６年新高，且上班族平均最長有3年10個月處於凍薪狀態，更有近三成已經長達五年以上薪水不動。

1111人力銀行公關經理曾仲葳分析，儘管基本工資已經連續8年調漲，但去年第4季全國房價所得比攀升到9.97倍新高，民眾要不吃不喝將近10年才能買房，整體而言「薪資停滯」及「房價飆漲」是全體上班族的兩大痛點。她說：『(原音)政府已通過最低工資法，將來要根據物價來調漲薪資，但現在通膨居高不下，把上班族薪資吃掉了，因此上班族會有錢不夠用的狀況發生。』

曾仲葳建議，在高度競爭的職場環境，想要成功爭取加薪，首先要展示個人價值，條列出所負責的專案以及帶來的具體價值；其次則是強調目前的工作成長和未來發展，以及希望在未來繼續為公司做出貢獻；最後則是選擇一個適當的時間點進行談判，例如剛完成一個重要項目，或是公司正在進行薪酬盤點，都會是很好的時機切入點。