針對近期護理人員薪資爭議，國民黨立委洪孟楷指出衛福部透過官方粉絲專頁發布「護理師平均月薪新台幣7萬元」資訊，洪質疑灌水帶風向。衛福部長邱泰源強調，這是「醫院回報數字」，但坦言不同病房、日夜班的薪資狀況確實有所差異。

近期因護理人力嚴重短缺，導致全台急診壅塞情況，院內可利用床位不足，加上醫護人員長期處於超時、薪資偏低的情況下，進一步衝擊醫療系統，引發各界熱議。不過日前衛福部於官方社群粉絲專頁上，公布全台455家醫院的護理人員平均薪資可達新台幣7萬元，引發基層醫護強烈反彈。

國民黨立委洪孟楷表示，許多護理人員在網路上公開薪資單後，發現薪資遠低於7萬元，甚至有護理師自嘲「拉低了平均」，洪孟楷批評，衛福部帶風向，忽略薪資結構中非固定獎金的影響，標籤化醫護人員，讓外界認為醫護坐領高薪，造成對立。

衛福部長邱泰源回應，該數據來源是各醫院提供的報告，計算方式為「全年總收入除以12個月」，其中包含固定薪資與各類獎金。邱泰源強調，數據的真實性已獲各醫院方面確認，但坦言不同病房、日夜班的薪資狀況確實有所差異。

行政院長卓榮泰表示，護理人員薪資數據的計算方式確實應明確標示，例如「7萬元」究竟是中位數或其他計算方式，應清楚說明。他提到，該數字是以年收入除以12(個月)計算，其中包含固定與非固定收入，都應向護理人員詳細解釋，以確保數據的透明度。卓榮泰說：『(原音)收入高於7萬塊的護理人員不會有意見，不過我覺得那個是比較少的，比較多的人是沒有辦法達到，但平均下來看會接近這樣的數字，但是還是要說明清楚，透過今天這樣的方式，請衛福部要跟護理人員、護理師們充分說明清楚，不是用這樣的數字來跟社會做一個假象的宣示。』

此外，針對護理人員關心「三班護病比」入法問題，洪孟楷質詢衛福部是否能於立法院本會期提出行政院版本，邱泰源回應，目前政策方向仍以「獎勵機制」為主，尚未規劃正式立法。

洪孟楷強調，護理人員薪資結構與勞動條件的改善至關重要，政府應傾聽基層聲音，務實面對護理人員的實際需求，而非僅以統計數據回應社會疑慮。